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我校开展中层以下领导岗位公开竞聘工作

发表于: 2020-08-05 点击:


 

为进一步深化干部人事制度改革,通过竞聘职级、任命干部职务的形式,把政治可靠、务实担当、有本事能干事的干部选拔聘任到学院党委管理的各级领导岗位,努力建设一支高素质专业化干部队伍。7月29日,我校在图书馆多功能厅举行了中层干部(副处级岗位)竞聘大会。校领导麻昌杰、那生辉、王凤华、郑春波、范烨、杨德富、刘淼磊、彭晖全程参加了大会。大会评委由全体正科级以上领导干部担任。

 

38位竞聘者依次上台,从个人介绍、自身优势、原岗位业绩和今后的工作思路等方面进行了演讲。竞聘结束后评委对参加竞聘的候选人进行了考核打分。

 

 

竞聘工作分为两部分,之后还要开展科级岗位竞聘大会。

 

学校党委高度重视这次竞聘工作,注重选配优秀年轻干部,不断完善班子专业、知识和年龄结构,努力形成处、科级干部年龄、经历、专长互补的合理结构,助推学校各项事业蓬勃发展。